Zaman Yönetimi

Harvard İşletmecilik OkuluCep Yönderi Sıkışık zaman planları, sonu gelmez e-posta iletileri ve dağlar gibi evrak yığılması—bunlar sizi boğar ve veriminizi düşürür. Bu elkitabı zamanınızı ve çalışma yükünüzü tekrar kontrol altına almanıza yardımcı olmak için şu konular üzerinde duruyor: - Görev ve sorumlulukları öncelik sırasına dizmek- Güçlü zaman planlaması araçları kullanmak- Daha az zamanda daha çok iş çıkarmak. Yapılması doğru olan işleri daha hızlı, ustalıklı ve etkin bir şekilde gerçekleştirebilmeniz için öneriler. Misyonla ilgili görevlere nasıl odaklanabileceğinizi, öncelik taşımayan iş ve görevleri nasıl eleyebileceğinizi veya devredebileceğinizi, işten alıkonulmalara nasıl karşı koyabileceğinizi gösteriyor. Yönder Melisa Raffoni ünlü MIT Üniversitesi öğretim kadrosunda; Harvard Management Updatede pek çok makalesi yayımlandı. Yeni kurulan şirketlerden Fortune 500 şirketlerine kadar yüzlerce kurumsal müşteriyle çalıştı.Hedeflere OdaklanınDikkatinizi DağıtmayınTertipli OlunBaşkalarını Yetkilendirin

Harvard İşletmecilik OkuluCep Yönderi Sıkışık zaman planları, sonu gelmez e-posta iletileri ve dağlar gibi evrak yığılması—bunlar sizi boğar ve veriminizi düşürür. Bu elkitabı zamanınızı ve çalışma yükünüzü tekrar kontrol altına almanıza yardımcı olmak için şu konular üzerinde duruyor: - Görev ve sorumlulukları öncelik sırasına dizmek- Güçlü zaman planlaması araçları kullanmak- Daha az zamanda daha çok iş çıkarmak. Yapılması doğru olan işleri daha hızlı, ustalıklı ve etkin bir şekilde gerçekleştirebilmeniz için öneriler. Misyonla ilgili görevlere nasıl odaklanabileceğinizi, öncelik taşımayan iş ve görevleri nasıl eleyebileceğinizi veya devredebileceğinizi, işten alıkonulmalara nasıl karşı koyabileceğinizi gösteriyor. Yönder Melisa Raffoni ünlü MIT Üniversitesi öğretim kadrosunda; Harvard Management Updatede pek çok makalesi yayımlandı. Yeni kurulan şirketlerden Fortune 500 şirketlerine kadar yüzlerce kurumsal müşteriyle çalıştı.Hedeflere OdaklanınDikkatinizi DağıtmayınTertipli OlunBaşkalarını Yetkilendirin